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第八章劳动合同法的内容有哪些?

更新时间：2022.06.24

《劳动合同法》第八章的内容有，事业单位或者是实行聘用制的工作人员在订立、变更解除劳动合同的，对于行政法规有规定的，按规定处理；如果没有规定的就可以按《劳动合同法》来进行处理。

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