特色服务
法律大讲堂
用户中心
更新时间:2022.06.22
针对员工工资应该如何计算?,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长:刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分:5.0 服务人数:590
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
根据劳动合同约定的工资、劳动者的出勤、绩效考核得分以及加班情况计算,月计薪日为21.75天...更多>>
公司员工社保应该如何计算
章法律师 广东律参律师事务所
员工加班应该如何计算加班费?
丰培铭律师 天津东方律师事务所
工伤治疗期间的工资,一般会让劳动者所在的用人单位发放,并且原工资福利待遇不变。工伤治疗期间...更多>>
1'16
拆迁中企业员工安置费用如何计算
1'32
没有工作抚养费如何计算
拖欠的工资,以及按本单位工作年限每年支付一个月经济补偿金,在破产财产支付共益债务和清算费用...更多>>
丧假应该如何算计件工资
劳动者依法享有带薪休的权利,应当依照国家法律规定给予员工带薪休丧假。在法律上规定的丧葬假工...
开除员工应该怎么计算工资?
开除辞退员工,工资结算应该 一、辞退员工需支付补偿金的法定情形 根据[4]法律规定,员工在...
10963位在线律师最快3分钟内有回复