劳动者与用人单位发生变更合同的纠纷

更新时间：2023.02.08

1、你好，根据《劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 2、据此，单位在未与你协商一致的情况下减少工资的行为属违法行为，你可依法申请劳动仲裁来维权。S

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