解除劳动合同的情况

用人单位可以解除劳动合同的情形： (1)在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)严重违反劳动纪律或...

劳动合同解除的情况

企业对有旷工行为的职工做除名处理，必须符合规定的条件并履行相应的程序。因此，企业通知请假、放长假、长...

口头解除劳动合同投诉如何办理

根据相关规定，口头解除劳动合同投诉问题的解答如下：单位口头解除劳动合同的行为是否成立、生效，应根据劳...

解除劳动合同举证

兹有本单位职工____________，性别_____，年龄_____，住址____________...

解除劳动合同公司举证如何办

（1）上述劳动争议案件中用人单位的举证责任重大。如果用人单位对其作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同...

口头合同的如何解除

当事人单方解除合同的，应当通知对方，合同自通知到达对方时解除。对方有异议的，可以请求人民法院或仲裁机...

解除劳动合同举证责任是如何样的？

关于解除劳动合同举证责任，是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力，解除双方的权利义务关系。劳动合同...

口头的劳动合同要解除吗？

根据法律规定，公司与劳动者解除劳动合同时必须出具书面证明，但在实务中，口头通知解除劳动合同的行为也是...

没有签订劳动合同的情况下如何解除劳动合同

有一下情形之一的，用人单位不得解除与劳动者劳动合同： （一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗...

口头解除劳动合同的条件

若双方无争议,口头解除劳动合同有效。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证...

如何解除劳动合同合法解除劳动合同的情形

用人单位可以解除劳动合同的情形： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的； (二)严重违反用人单位的...

劳动者如何单方解除劳动合同，哪些情况下能解除劳动合同

劳动者如何单方解除劳动合同 具体分为预告解除和即时解除。 1、预告解除概念：即劳动者履行预告程序后单...

不签劳动合同的情况如何举报

1.公司不签劳动合同，可以到劳动监察大队举报投诉。 2.劳动纠纷只能先仲裁，对仲裁结果不服再起诉。直...