劳动者在企业、社会团体就业后,即需要缴纳社会保险,其工作年限也就是“缴费年限”。而在
机关事业单位就业的,无需缴纳社会保险,其工作年限也就是“工龄”。
由企业、社会团体到机关、事业单位就业的,在认定工龄时,除了
社保缴费记录,还要同时参考办理就业报到、改派和转正定级等手续的时间。
现在工作年限,合同年限与缴费年限不一致的很多,特别是在私营企业,所以各地认定工龄标准有细微差别
有的地方以合同加缴费记录确定,
有的地方,从企业、社会团体到机关事业单位就业的,其工龄认定一律以社保缴费期限为准。各地政策有差别,你可咨询福建、厦门当地的人社局相关政策
希望能帮你解决关乎养老金,合同工怎么算工龄的问题