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孕妇被辞退工资应如何计算?

更新时间:2022.06.08

孕妇被辞退赔偿计算方法为用经济补偿金乘以“2”,如果单位辞退此类职员的时候,支付的是经济补偿金,那么被辞退的孕妇可以要求单位补发剩余的、自己应得的补偿金,对于单位不予补发的情形,被辞退者可以选择投诉单位。
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