没签合同被辞退怎么办

可以收集与用人单位存在劳动关系的证据，如社保记录、工作证明、工牌等，公司是不得变相辞退行为、调岗、停...

没签合同被辞退，怎么办？

自用工之日起一个月内就应当签订书面的劳动合同，超过一个月未签订劳动合同，没签订劳动合同被辞退，劳动者...

没签合同被辞退怎么办?

1、你可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资（入职...

被辞退没签合同怎么办？

可以去劳动监察部门举报或者可以申请劳动仲裁...

没签合同被辞退怎么办？

证明事实劳动关系即可。 公司如果无正当理由解除合同，公司需要支付双倍经济补偿金。 经济补偿按劳动者在...

被辞退没签合同怎么办

公司自用工之日起超过一个月不满一年未与你签订书面劳动合同的，应当向你每月支付2倍工资...

没签合同被被辞退了怎么办

可以要求经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，六...

没签合同被辞退了怎么办？

没签过合同，公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起...

没签合同被辞退要怎么办

1、你可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的（最多11个月）及拖欠的工资、押金、经济补偿金、等；从...

没签合同却被辞退怎么办？

我进公司半年了，公司一直不跟我签合同，保险也没买，我们打工的也不敢找老板签合同，万一公司不景气或者公...

没签合同被辞退该怎么办

1、你可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资（入职...

没有签合同，被辞退怎么办

公司在与员工没签合同的情况下无故辞退员工，可以申请劳动仲裁，争取自己的权益。没签合同可要求双倍工资赔...

没有签合同被辞退怎么办

公司辞退劳动者必须为其办理离职手续，包括出具解除或者终止劳动合同通知书、办理离职交接、转移社保和档案...