母公司成立分公司重新签订劳动合同是否有效

不用，要是因为工作地点变更的话，可以做劳动合同变更书，各执一份。如果你仍然是在总公司上班，就不需要重...

公司分立后员工是否需要重新签订劳动合同？

2011年3月，徐某进入某机械制造A公司工作，并签订为期三年的劳动合同。2012年3月，A公司因业务...

公司分立了，员工是否需要重新签订劳动合同

2011年3月，徐某进入某机械制造A公司工作，并签订为期三年的劳动合同。2012年3月，A公司因业务...

母公司成立分公司，成立分公司重新签订劳动合同是必要的吗

不用，要是因为工作地点变更的话，可以做劳动合同变更书，各执一份。如果你仍然是在总公司上班，就不需要重...

建立劳动关系未签订劳动合同是否合法

不合法。劳动合同法第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的...

劳动服务公司重新签订劳动合同

公司的做法是不正确的。通过劳动服务公司与你们签合同的意思应当是：你们公司委托劳动服务公司与你们签合同...

公司怎样重新签订劳动合同

1、劳动合同法规定，用人单位自用工之日起必须与劳动者签订书面劳动合同。如果超过一个月不到一年不签，必...

公司变更重新签订劳动合同

公司主体变更，如果是名称变更、法定代表人变更或者分立、合并等情况，原劳动合同均继续有效，不用重新签订...

公司更名后劳动合同是否需要重新签订

1、公司名称变更的，劳动合同不需要重签，原劳动合同仍然有效，由变更后的公司承担原劳动合同的权利和义务...

分公司能否签订劳动合同

《劳动合同法实施条例》第四条规定：《劳动合同法》规定的用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照或者登...

公司未签订劳动合同是否合法

不合法。我国《劳动合同法》规定鉴定劳动关系就要签订劳动合同，没签的应当在用工之日起一个月内签订。...

分公司是否可以签订劳动合同

1.分公司依法登记，取得营业执照的，具有用工权，可以作为“用人单位”，直接与劳动者签订劳动合同。 2...

作为分公司是否签订劳动合同

1.分公司依法登记，取得营业执照的，具有用工权，可以作为“用人单位”，直接与劳动者签订劳动合同。 2...