劳动监察投诉投诉流程
投诉应当由投诉人向劳动保障行政部门递交投诉文书。书写投诉文书确有困难的,可以口头投诉,由劳动保障监察...
劳动监察大队投诉流程
一、接受举报投诉:对于举报投诉的来信或者上级部门及其他部门交办、转送的来信统一由投诉处理人员拆封、登...
劳动监察大队可以受理劳动争议吗,劳动保障监察大队受理范围有哪些
《劳动监察条例》的规定,过了两年时限的不予受理。对法院判决不服重新投诉的,不属于监察大队受理范围的他...
劳动监察案件是怎么受理的
(一)当事人到劳动监察部门投诉或举报; (二)填写登记表:投诉人(举报人)姓名、联系地址、电话;被举...
劳动保障监察的内容有哪些
根据《劳动保障监察》法的规定,劳动保障监察的内容主要包括: (1)用人单位遵守录用和招聘职工规定的情...
劳动保障监察指有哪些形式
劳动保障监察是劳动保障行政机关依法对用人单位遵守劳动保障法律法规的情况进行监督检查,发现和纠正违法行...
劳动保障监察的内容有哪些?
1、制定履行劳动保障规章制度的情况; 2、劳动合同和集体合同的签订、履行、解除的情况; 3、招用职工...
劳动保障监察大队是啥单位
劳动保障监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位,承担人力资源和社会保障局授权委托的指导开展劳...
劳动保障监察遵循什么原则
依据我国相关法律的规定,劳动保障监察遵循公正、公开、高效、便民的原则,实施劳动保障监察,坚持教育与处...
劳动保障监察的形式有哪些?
劳动保障监察以日常巡视检查、审查用人单位按照要求报送的书面材料以及接受举报投诉等形式进行。...
劳动保障监察追诉时限几年
《劳动保障监察条例》第20条规定: “违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部...
劳动保障监察机构主要工作
市和县级市、区(开发区)劳动保障部门设立相应的劳动保障监察机构。 (一)劳动保障监察机构履行下列职责...
劳动保障监察遵循哪些原则
劳动保障监察遵循的原则是公正、公开、高效、便民。根据我国的法律规定,实施劳动保障监察,坚持教育与处罚...
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