特色服务
法律大讲堂
用户中心
更新时间：2022.03.18
针对未签订劳动合同还能要求赔偿双倍工资吗，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
劳动合同中分为无固定期限合同，固定期限合同和完成任务为目的的合同，如果说公司没有和员工签订...更多>>
没签劳动合同怎样要求双倍工资
丰培铭律师 天津东方律师事务所
未签订无固定期限劳动合同双倍工资吗
张神兵律师 广东律参律师事务所
未签劳动合同的，双倍工资。具体如下：未签劳动合同，双倍工资计算的起算时间为用工之日起满一个...更多>>
0'50
未与劳动者签订合同,支付几倍工资
0'51
劳动法未签订合同赔偿条例
双倍工资，就是两倍工资、二倍工资的意思，是《劳动合同法》第82条规定的。主要是在用人单位未...更多>>
双倍工资未签劳动合同可否要求公司赔偿
劳动法上的劳动关系，是指用人单位向劳动者给付劳动报酬，而由劳动者提供职业性的劳动所形成的法...
未签劳动合同的双倍工资与劳动合同不一致如何要求双倍工资双倍补偿
1建议协商解决，如果不成，可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权...
10963位在线律师最快3分钟内有回复
1'04
0'50
0'51
推荐阅读