试用期被辞退需要协商吗?
试用期作为劳动关系中一段特殊的时期,有别于正常劳动关系存续期间,相关的劳动法律法规亦对此做了特别的规...
试用期被辞退需要赔偿吗
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。用人单位按照法律规定向劳动者提出解除劳动合同,与劳动者协...
试用期被辞退需要补偿吗
1、如果劳动者签了个人辞职书:就是劳动者有试用期内主动解除合同了:这样的情况,公司只需给劳动者实际工...
试用期被辞退需要录音吗?
证据的取得首先要合法,只有经过合法途径取得的证据才能作为定案的根据。《中华人民共和国民事诉讼法》未经...
试用期之后不转正辞退
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不...
试用期不转正被辞退有什么补偿
依据我国劳动合同法的规定,试用期由于不符合录用条件而被辞退的,是没有经济补偿的,但用人单位需要支付三...
试用期过了没转正被辞退怎么办
试用到期后,公司应通知你是否履行继续聘用的通知,超过试用期公司没通知就是已经默认您是他们的正式员工。...
试用期没有转正辞退要如何做?
试用期期满前未解除劳动合同的,即代表试用期合格。即使有证据,也不能再以此解除。《劳动合同法》 第三十...
单位要辞退我试用期快转正被辞退有什么补偿没?
试用期辞退员工是否应当支付经济补偿金不因“试用期”有别于正常的履行劳动合同的期限而不同,可以说,从试...
试用期三个月后未转正被辞退,他有什么补偿?
第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履...
没有转正就被辞退了,未转正怀孕能辞退吗?
不可以,试用期怀孕要想辞退女职工,辞退理由必须为试用期不符合录用条件试用期内员工不符合录用条件的,企...
试用期未通过被辞退要补偿吗
试用期未通过被辞退没有补偿。 经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是...
就在试用期还没转正没转正被辞退了怎么办
你与用人单位签有劳动合同,与公司建立劳动关系,依法受劳动法保护。 首先,用人单位单方解除合同的,需向...