老板拖欠工资去劳动调查大队查询有用吗

更新时间：2023.01.11

1、投诉人的身份证明资料。如居民身份证、驾驶证、户口本等； 2、投诉文书或《劳动保障监察投诉登记表》（现场填写）。投诉文书应载明下列事项：（1）投诉人的姓名、身份证号码或其他合法身份证件信息、文书指定送达地址和联系电话；（2）被投诉单位的名称、住所和联系电话；（3）劳动保障合法权益受到侵害的事实和明确具体的投诉请求。投诉文书还可以载明证据、证据来源、证明目的、证人姓名及其联系方式等。 3、书写投诉文书确有困难的，可以口头投诉，由劳动保障监察机构进行笔录，并由投诉人签字。对因同一事由引起的5人以上集体投诉的，应当推选代表1至5名，并填写《委托书》。 4、提交能证明存在劳动关系（或事实劳动关系）、合法权益受到侵害的书面材料。

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