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企业合同期内无过错辞退员工应该怎么赔偿

更新时间:2022.02.16

合同期内无过错辞退员工的赔偿是按照每工作一年支付二个月工资,不满一年的支付二个月工资,不满六个月的支付一个月资的标准来进行赔偿,法律上明确规定了无过错辞退是需要支付双倍的经济赔偿的。
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