公司提前辞退员工赔偿标准是多少

更新时间：2022.06.21

公司提前辞退员工的补偿标准是按照员工本人的工龄确定的，具体的计算准则是工龄满一年就多支付一个月的工资，如果工龄还不满6个月，最多只能领到半个月的工资作为补偿。但是，在职工自己有重大过错的情况下，公司是可以不支付补偿金就辞退的。

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