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更新时间：2022.06.19
针对劳动合同不签写后能否要求双倍工资，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
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婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未签订劳动合同，继续工作的是需要支付双倍工资的。...更多>>
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单位不签劳动合同怎么办，双倍工资，双倍工资是否可以要求劳动仲裁
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