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更新时间:2022.06.10
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张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长:刑事辩护、民事诉讼
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婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
因员工严重过错,辞退员工的无需补偿。协议一致解除或者无过失性辞退的,需要按照《劳动合同法》...更多>>
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章法律师 广东律参律师事务所
提前通知辞退员工应该提前多久
辞退员工提前一个月通知了是否需要赔偿要根据以下几点来判断: 1、单位辞退员工,提前一个月通...更多>>
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用人单位解雇试用期员工需要提前通知吗, 辞退员工需要提前多久通知
1、根据辞退的原因不同,通知员工的方式和时间也不一样。公司经济性裁员,公司需要提前三十天通...
辞退没有提前告知的员工怎么赔偿
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