没有签订劳动合同算不算工伤
存在劳动关系且因工受伤的,属于工伤,协商不成建议委托律师代理维权。...
劳动合同没有签订工伤能赔吗
劳动合同没签工伤怎么赔参照下列内容:一是未签订劳动合同的,员工可以主张: 1、要求补签劳动合同;工作...
没有签订劳动合同的工伤赔偿
没有劳动合同的,可以根据事实的雇佣关系,主张人损赔偿。如果对方拒绝赔偿的,您可通过法律途径委托律师介...
没有签订劳动合同,工伤怎么办
建议按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局(原劳动...
没有签订劳动合同工伤怎么办?
由于双方没有签定劳动合同,且用人单位又极力否认存在着事实上的劳动关系,相应的举证便较难实现。比较可行...
工伤没有签订劳动合同赔偿吗
不签订合同不影响劳动关系的存在,如果是工伤一样可以认定,赔偿等标准和签订合同的是一样的首先,申请工伤...
没有签订劳动合同能报工伤吗
如果没有签订劳动合同,出现工伤的,受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没...
没有签订劳动合同的工伤证明
工伤未签订劳动合同的,可参照下列凭证证明劳动关系:劳动者填写的用人单位招聘登记表、登记表等招聘记录;...
没有签订劳动合同工伤怎么赔
1、未签劳动合同,依据劳动合同法第八十二条,你有权要求单位支付双倍工资经济补偿; 2、单位未缴纳工伤...
没有签订劳动合同怎么算工伤
1,没有签劳动合同,按实际用工开始算合同成立。 2,没有工资条,可以找你的工友做证人,总有一起发工资...
工伤没有签订劳动合同怎么办?
未签订劳动合同工伤的,用人单位还需依法向员工申请工伤鉴定。申请工伤鉴定不需要劳动合同。只要能证明存在...
工地受伤没有签订合同怎么办
您可以选择诉讼,可以起诉乙,也可以起诉甲、乙、建设单位 1、起诉乙的是按照雇主对雇工的人身伤害责任承...
没有签订劳动合同还算工伤吗
没签劳动合同受伤可以算工伤。没签劳动合同发生工伤,如果无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认与用人...
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询