公司不签劳动合同的法律后果是什么?

更新时间：2022.06.17

公司不签劳动合同法律后果是需要支付双倍的工资。因为实际上按照我们国家《劳动合同法》第82条当中的规定，如果自用工之日起超过一个月的时间，不满一年没有签订书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍的工资。

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