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单位分立劳动合同应该怎么处理?

更新时间:2022.06.21

总结下来也就是说,如果公司分立了,那么原有的用人合同还是有效的,但是,如果双方重新签订劳动合同的话,那么,原有的权力义务不会变,但是公司会发生变化。
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