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单位分立劳动合同应该怎么处理？

更新时间：2022.06.21

总结下来也就是说，如果公司分立了，那么原有的用人合同还是有效的，但是，如果双方重新签订劳动合同的话，那么，原有的权力义务不会变，但是公司会发生变化。

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