第三次劳动合同无效可以两次续签吗

连续签订2次劳动合同，用人单位决定不续签的，需要按照其相应的赔偿标准进行经济赔偿，劳动者提出签订无固...

劳动合同签三次就可以吗

如果员工要求签订固定期合同，第三次可以签固定期合同《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同，是指用人...

第三次劳动合同可以签无固定期限劳动合同吗

不能。《劳动合同法》第十四条第三项规定：连续订立二次固定期限劳动合同。，续订劳动合同的，应当订立无固...

第三次签订劳动合同可以签无固定期限劳动合同吗？

法律依据第十四条无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的。用人单位与劳动者协商一...

劳动合同连续签三次可以吗？

一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的； （二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立...

劳动合同三年可以一次性签订吗，劳动合同

劳动合同的期限：一般有3种，分别是：1．有固定期限的劳动合同。它是指订立劳动合同时约定了一定的期限、...

第三次续签劳动合同固定期限合同有效吗

1、用人单位与劳动者第三次续签劳动合同，如果前两次都是固定期限的劳动合同，且劳动者胜任其工作没有出现...

劳动合同可以三个月一次签吗？

用人单位与劳动者协商一致，可以签订3个月的劳动合同，但用人单位不能约定试用期。...

第三次可以签无固定期限劳动合同吗

能签订。你自己写申请，向用人单表明你自己根据劳动法之规定，同意签订无固定期限劳动合同。法条参考：第十...

第三次签订固定期限劳动合同可以吗？

其实法律上不会阻止个人第三次签订固定期限劳动合同。 若员工从08年后已签订2次有固定期限的劳动合同或...

如果劳动合同续签三次可以续签吗

1.劳动合同没有规定说只能续签几次。但是如果连续签订二次固定期限合同后，如果员工提出签订无固定期限合...

签订的劳动合同到期后第三次可以续签吗

劳动合同已经签订2次，第三次签订的时候是无固定期限的合同的。《中华人民共和国劳动合同法》第十四条无固...

续签三次后可以再签固定期限劳动合同吗？

1、不一定。 2、《劳动合同法》规定，用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情...