单位对员工处以罚金是否合法

1、单位内部不能够罚金，之前1982年国务院有限定单位能够罚金，但早就取消了该限定。单位这样做是违法...

商场对员工罚款是否合法

商场没有权利对员工进行罚款，只有行政单位才有进行罚款权利。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，...

公司对员工罚款是否合法？

在我国，对公民的财产行使经济处罚权的主体只能是法律法规赋予的行政机关、司法机关等有授权的主体，且应严...

公司对员工罚款是否合法

1、公司对员工罚款是不合法的。行政执法机关才可以对公民的违法行为进行罚款，而公司并不属于行政执法机关...

公司法对员工交罚款是否合法

法律规定公司是不可以对员工进行罚款的，只有行政主体才能够罚款，公司没有行政处罚权。根据相关法律规定，...

在商场对员工罚款是否合法

商场对员工进行罚款是违法的。罚款为我国《行政处罚法》中所规定的行政处罚措施，仅有行政处罚权的行政机关...

公司对员工罚款是否是合法的

公司对员工罚款是不合法的。行政执法机关才可以对公民的违法行为进行罚款，而公司并不属于行政执法机关，因...

公司违规对员工罚款是否合法

首先，罚款属于行政处罚手段之一，而公司不属于行政机关，所以不能对员工罚款。 其次，员工工作时出现过错...

员工罚款是否合法

公司的行为违法。 国务院《企业职工奖惩条例》第十六条规定：对职工罚款的金额由企业决定，一般不要超过本...

公司对员工罚款是否违法

公司对员工罚款违法，无论公司在自行制定的规章制度还是与员工签订的劳动合同中规定了罚款事宜，都是违法的...

公司对员工罚款是否违法？

公司对员工罚款是违法的。 我国的劳动法并没有明确规定，用人单位可以对员工进行现金罚款。因此如果用人单...

员工保证金是否合法

收员工责任保证金不合法。根据相关法律规定，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，...

员工受工伤单位不赔偿还要对员工罚款是否是合法

1、员工受工伤，单位不赔偿还要对员工罚款的，不合法。如果单位为员工缴纳工伤保险费的，需赔偿停工留薪期...