我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

公司换派遣员工需要赔偿吗

更新时间:2022.06.25

不需要赔偿。如果是劳动者自愿选择的不需要赔偿。在劳动合同到期后,如果劳务派遣公司不续签劳动合同,根据《劳动合同法》规定,用人单位是应当向劳动者支付经济补偿金的。
展开更多

针对公司换派遣员工需要赔偿吗,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

更换派遣公司一般情况来说是不需要赔偿的。更换派遣公司属于变更劳动合同的内容,用人单位与劳动...更多>>

相关短视频
更多 >
1'06

员工打架被开除,是否需要支付经济补偿,需要看公司制度中是否对此有规定,如果有规定打架属于严...更多>>

专业问答
更多 >

1、更换派遣公司应当与劳动者协商一致,根据相关法律规定,变更劳动合同,应当采用书面形式。变...更多>>

法师兄 生活法律常识 企业债务

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询