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违法解除劳动合同后的赔偿规定

更新时间:2021.11.04

违法解除劳动合同的赔偿责任是应该按照劳动合同法第47条的规定向劳动者支付赔偿金,在第47条当中规定的经济赔偿金的计算方法也是,按照劳动者在本单位工作的年限,每工作满一年就多支付一个月的工资,但是,用人单位违法解除劳动合同所支付的经济补偿金的年限不会超过12年。
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