劳动者不签合同辞退员工要付双倍工资吗

更新时间：2022.06.19

不签合同辞退员工要付双倍工资。用人单位在雇佣劳动者作为员工时应该积极主动与劳动者签订劳动合同，用来维护单位和劳动者的权益。劳动者在面试通过后也要及时关注单位是否有签劳动合同的意愿，不签的最好不要同意这份工作。

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