员工在合同期内被公司辞退怎么赔偿
1、因工伤致残的员工,非严重违纪在合同期内不得辞退(解除劳动合同),否则构成违法解除劳动合同,需按《...
公司合同期内辞退员工怎么赔偿
1、因工伤致残的员工,非严重违纪在合同期内不得辞退(解除劳动合同),否则构成违法解除劳动合同,需按《...
合同期内公司辞退员工怎么赔偿
用人单位在合同期限内无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿...
工作员工在合同期内被公司辞退怎么赔偿
在合同期内,如果单位和劳动者协商一致解除合同的话,需要支付经济补偿金,按照劳动者在本单位工作的年限,...
员工在合同期内公司辞退员工怎么赔偿
1、因工伤致残的员工,非严重违纪在合同期内不得辞退(解除劳动合同),否则构成违法解除劳动合同,需按《...
在合同期内公司被辞退员工应怎样赔偿
公司无故辞退职工怎样赔偿第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保。第二、如公司一直没有签合同,也是违...
公司在合同期内辞退员工怎么赔偿
关于公司在合同期内辞退员工补偿的问题,《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止...
在合同期内公司辞退员工怎么赔偿
解除劳动合同赔偿的标准根据劳动者的工作年限和解除合同前十二个月的工资计算经济补偿金;如果用人单位违法...
员工在合同期内被公司辞退,公司有赔偿吗
只要员工和单位存在实际劳动关系,单位是不能随意辞退员工的,如果辞退员工,单位是需要根据《劳动合同法》...
合同期内员工被辞退怎么赔偿
1、员工在合同期内,如果被非法辞退的,单位应当按照经济补偿金标准的双倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿金...
员工在合同期内被公司辞退怎么补偿?
1、因工伤致残的员工,非严重违纪在合同期内不得辞退(解除劳动合同),否则构成违法解除劳动合同,需按《...
公司员工试用期内签了合同被辞退怎么赔偿?
在试用期内,除非单位能够证明员工无法胜任岗位工作,不能随意辞退员工。因此,就你的陈述来讲,单位辞退你...
合同期内被辞退公司怎么赔偿
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支...
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