劳动者能得到经济补偿的情形

更新时间：2022.06.24

1、以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。 2、未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。 3、克扣或者无故拖欠劳动者工资的。 4、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的。 5、低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。

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