首页

我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

自动离职劳动法怎么规定？

更新时间：2022.06.20

员工自动离职的，《劳动法》规定是要提前30天提出申请，具体情况下还需要根据实际来对离职的相关情况向用人单位说明，并做好有关事项的对接，有异议的可以提出劳动仲裁，或者起诉到法院处理。

展开更多

针对自动离职劳动法怎么规定？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

点击提问快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

自动离职是指劳动者不向用人单位打招呼，随意脱离所在工作岗位和所在单位的行为。《劳动法》对此...更多>>

相关短视频

更多 >

1'04

没有自动离职的规定。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，需要辞职的劳动者，如果是正式同...更多>>

专业问答

更多 >

就您的劳动法规定旷工几天算自动离职这一问题，新老动法是这样规定的:旷工三天以内者扣发其一个...更多>>

劳动法规定几个月不发工资自动离职会怎样

法师兄生活法律常识劳动纠纷

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询