特色服务
法律大讲堂
用户中心
更新时间：2022.10.12
针对员工多次早退公司可以辞退吗？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
迟到早退只能属于违规，除非严重违法，被公安机关或法院判刑，公司才有权辞退，也不会给予补偿，...更多>>
公司辞退员工辞退员工可以得多少补偿金
孟金龙律师 北京市京师律师事务所
公司辞退员工五年内可以辞退吗？
员工受伤期间，公司原则上不可以辞退。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，员工患...更多>>
1'16
员工违反公司规定可以辞退吗
0'58
试用期期间公司可以辞退员工吗
1、员工多次旷工，并经常早退迟到的，属于严重违法规章制度的行为，用人单位规章制度或者与劳动...更多>>
孕妇可以辞退迟到早退的员工吗
怀孕期间上班迟到早退，单位是不可以辞退的，若员工违反单位制度的情况下，应该按照单位制度处理...
员工早退16次可以不补偿吗？
你们公司有这方面的规定吗。按照规定办理，理论上可以辞退的，但要有依据，一般公司都有考勤规定...
10963位在线律师最快3分钟内有回复
1'13
1'16
0'58
推荐阅读