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如果没有劳动合同可以去申请工伤认定吗?

更新时间:2022.06.18

如果没有劳动合同申请工伤认定的话,只要是能证明存在实际劳动关系的证明也是可行的,比如说工资流水,同事的证明。发工伤的员工可以先申请劳动仲裁证明劳动关系的存在,再申请工伤认定,判定为工伤。只要认定为工伤后,员工就可以享受工伤待遇
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