没有劳动合同能申请工伤吗

更新时间：2021.11.03

没有劳动合同可以申请工伤。虽然职工和用人单位没有签订劳动合同，但双方仍存在事实劳动关系，如果在工作中受伤的，仍属于工伤，可以申请工伤认定，只是在申请时，需要受伤职工提供双方存在事实劳动关系的证据。如工资单、考勤记录、工作证等。

展开更多

针对没有劳动合同能申请工伤吗，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

没劳动合同的申请工伤保险的话，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： (一)工资支付凭证或...更多>>

相关短视频

更多 >

1'26

根据工伤保险条例的规定，认定工伤要求职工和用人单位存在劳动关系。因此，即使职工和用人单位没...更多>>

专业问答

更多 >

没有劳动合同的申请工伤认定比较困难，但可以申请人损赔偿。根据您的描述，承包方需要承担赔偿责...更多>>