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更新时间:2022.06.24
针对员工还没有过试用期要交社保吗,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长:刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分:5.0 服务人数:590
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上下班途中受到非个人主要原因的意外交通事故伤害时,是可以认定为工伤,享受工伤待遇的。只要有...更多>>
公司在试用期没给交社保,员工怎么办?
孟金龙律师 北京市京师律师事务所
试用期社保没交能否有补偿
孔晓雪律师 天津东方律师事务所
试用期有医保社保。在试用期间的,仍然可以让职工和用人单位,按规定比例缴纳社保。职工在试用期...更多>>
1'14
试用期没通过有赔偿吗
1'01
用人单位试用期不交社保合法吗
公司试用期不缴纳劳动保险是违法行为。因为:第一、私下约定是无效的。用人单位和劳动者参加社会...更多>>
试用期过后需要给试用单位交社保吗?
1、单位在试用期内是需要为劳动者缴纳社保的。自用工之日起的三十日内,单位就应当及时去申请社...
试用期的员工不买社保要有补助吗?
不可以的,因为按照法律规定用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾...
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