合同到期不续签补偿标准
发包方在合同期满前通知你不再续约并无不妥，但要分情况对待，如果发包方准备把收回的土地另行发包给非本村...
聘用合同到期后不续签补偿标准
1、假如你是事业单位编制，你和单位的争议不属于劳动争议，而属于人事争议。你们的聘用合同到2009年7...
劳动合同到期后不续签补偿标准
根据第四十六条的相关规定有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： 。（五）除用人单位维持...
合同到期不续签有补偿标准
如果单位不续签，需要进行经济补偿吗 1、用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付...
劳动合同到期后不续签的补偿标准
劳动合同到期后，单位不续签的，应当支付经济补偿金。 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每工作...
续签合同后不续签补偿标准
劳动者在单位工作20年，现在劳动合同到期，单位既不续签，也不提什么赔偿的情况下，劳动者可以继续在该用...
劳动合同到期公司不续签补偿标准劳动合同到期公司不续签补偿标准
劳动合同到期的相关情况，具体你可以参照以下法律观点： 劳动合同到期，若公司不再与员工续签或提供的劳动...
合同到期公司不续签补偿标准标准
这样情况公司的作法合理合法。合同到期即合同终止，续签合同是新的合同关系建立，公司在重新建立合同关系可...
合同到期后不续签赔偿标准
你的情况符合第44条第1项规定的劳动合同终止条件,而该法第46条有关用人单位向劳动者支付经济补偿的规...
公司合同到期不续签补偿标准
不合法，若解约您可以要求经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准...
三年合同到期不续签补偿标准
您可以得到数额为三个月工资的经济补偿金。单位到期未续签或者单位提出解除劳动合同并与您协商一致这两种情...
劳动合同到期不续签补偿标准
依据劳动合同法的规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同的，劳动者不同意续订的情形外...
劳动合同到期不续签补偿标准
依据劳动合同法的规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同的，劳动者不同意续订的情形外...
