订立劳动合同应该注意哪些问题？

更新时间：2022.06.14

1、注意订立的劳动合同内容应该全面，包括有关法律中规定的条款。 2、劳动者与用人单位之间必须要签订书面的劳动合同，同时对于双方签字盖章的劳动合同，自己也要保留一份。 3、就算双方有约定试用期，试用期也是包含在劳动合同期限内的，因此在试用期内就应当按照国家规定签订劳动合同。

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