产假期间合同到期个人不续签怎么办?
个人不续签没关系,提早30天和单位通知单位即可。劳动法只规定劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳...
产假期间合同到期个人不续签怎么办
个人不续签没关系,提早30天和单位通知单位即可。劳动法只规定劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳...
产假期间合同到期公司不续签怎么处理
如果你这里的合同是指劳动合同,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金金额不...
产假期间合同到期不续签怎么办
产假期间如果劳动合同到期,用人单位不得擅自与劳动者解除劳动合同,公司擅自决定解除劳动合同是违法的。劳...
产假期间合同到期不想续签怎么办
1、如果您此处的合同是指劳动合同的话,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。 2...
产假期间合同到期不想续签怎么办?
产假期间合同到期不想续签需要提前告诉公司,按照最新的《劳动合同法》里,是没有特别约定劳动者不续签劳动...
产假期间合同到期不续签合同会怎么样
劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动合同期限届满时,用人单位不得终止劳动合同。劳动合同的期限应...
产假期间个人不续签合同会怎么样
个人不续签没关系,提早30天和单位通知单位即可。劳动法只规定劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳...
产假期间合同到期公司不续签怎么办
1、未签劳动合同,可从第二个月起要求公司支付双倍工资,时效为一年 2、社保是公司强制性为劳动者购买的...
产假期间劳动合同到期怎么续签?
用人单位与劳动者初次签订,期限多久都是合法的。也就是说期限是双方协商的,法律无强制性规定。签订1天劳...
产假期间合同到期公司不给续签
1、女职工在“三期”(孕期、产期、哺乳期)内,即使劳动合同到期,也必须自动续期至“三期”期满,如果公...
合同到期期间不续签年假怎么算
不享受当年的年休假: (一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的; (二)职工请事假累计2...
产假期间合同到期了,公司不续签合同怎么办?
根据劳动合同法 产假期间、哺乳期间用人单位都不能以合同到期终止劳动合同,劳动合同期限直接顺延至哺乳期...