事实劳动关系双倍工资怎么要求赔偿

事实劳动关系双倍工资的赔偿根据《劳动合同法》第八十二条，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳...

事实劳动关系双倍工资怎么要求赔偿？

《劳动合同法》规定，用人单位应该在劳动者入职后一个月内签订劳动合同，超过一个月没有签订的应该支付双倍...

要求赔偿双倍工资，就这条能确定劳动关系吗

用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：(一)工资支付凭证或记录(职工...

事实劳动关系离职有没有双倍工资

主动辞职没有经济补偿，更没有补偿，如果证明是单位过错导致的离职可以主张经济补偿...

单位不签劳动合同劳动者无法解除劳动关系可以要求双倍工资双倍赔偿

可要求用人单位支付双倍工资、支付解除劳动关系经济补偿金等 《劳动合同法》第八十二条“用人单位自用工之...

没有劳动合同怎么要求双倍工资劳动者要求双倍工资的

劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录...

劳动关系是否双倍工资

根据《中华人民共和国劳动合同法》第七条，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。 根据第八十二条...

没签劳动合同要求双倍工资怎么赔偿

未订立劳动合同，劳动者可以要求单位自应订立劳动合同之日起支付双倍工资。单位违法解除劳动关系，劳动者有...

没有劳动合同，怎么要求赔偿双倍工资

劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录...

签了劳动合同双倍工资，怎么要求赔偿

认为双倍工资属于赔偿金性质而非劳动报酬，理由与上述第二种意见基本相同。双倍工资虽然名为工资，但实质为...

未签劳动合同双倍工资要求赔偿

如果是未签劳动合同的两倍工资，是指原先已经正常发放的一倍工资的应发工资（不是实发工资）是多少那就是再...

没有劳动合同怎么要求双倍工资, 劳动者可以自行索要双倍工资赔偿吗

劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录...

没有劳动合同怎么要求赔偿双倍工资呢

劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录...