试用期不给工资合法吗？

试用期不给工资当然不合法。不管有没有签订合同，存在事实的劳动关系，付出了劳动，产生了价值，于情于理于...

试用期不给工资合法吗

根据2008年5月1日生效的《劳动争议调解仲裁法》的规定，申请劳动仲裁的时效是自知道劳动争议申请仲裁...

试用期不给工资合法吗？

不合法，员工试用期内主动提出辞职也是需要支付工资的。《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形...

试用期不给工资合法吗?

根据2008年5月1日生效的《劳动争议调解仲裁法》的规定，申请劳动仲裁的时效是自知道劳动争议申请仲裁...

试用期离职不给工资合法吗

不合法，工资是劳动者提供劳动获得的报酬，只要劳动者提供了正常劳动，用人单位就应当及时足额的支付工资。...

7天试用期不给工资合法吗

七天试用期单位不给劳动者工资是不合法的，在《劳动法》中有相关规定，只要劳动者为单位付出了劳动就应该享...

试用期一周不给工资合法吗

合法。用人单位以劳动者在试用期内为由不发放工资，属于克扣工资的行为，是违法的。劳动者可以申请劳动仲裁...

试用期试用期不给员工工资是合法的

试用期离职单位不给工资不合法，只要劳动者提供了正常劳动，用人单位就应当及时足额的支付工资。劳动者在试...

试用期不给工资合理吗

关于试用期法律有明确规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以...

试用期不给工资合法吗？试用期工资是怎么规定的？

根据2008年5月1日生效的《劳动争议调解仲裁法》的规定，申请劳动仲裁的时效是自知道劳动争议申请仲裁...

试用期不给工资合法吗？试用期工资是如何规定的？

根据2008年5月1日生效的《劳动争议调解仲裁法》的规定，申请劳动仲裁的时效是自知道劳动争议申请仲裁...

试用期不给工资合法吗试用期的工资标准是什么

试用期不给工资不合法。 按照《劳动合同法》第五十条的规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不...

试用期不给工资合法吗？试用期工资是怎样规定的？

根据2008年5月1日生效的《劳动争议调解仲裁法》的规定，申请劳动仲裁的时效是自知道劳动争议申请仲裁...