未签劳动合同没有交社保怎么办
单位未依法缴纳社保导致劳动者损失的,劳动者可以要求用人单位赔偿损失,或者要求用人单位进行补缴。发生以...
没有签劳动合同交社保该怎么办
签劳动合同不买社保的,劳动者有以下解决方式: 1、解除劳动合同,要求支付经济补偿; 2、要求用人单位...
签了劳动合同没有交社保怎么办
如果劳动者与用人单位之间存在劳动关系,用人单位就必须为劳动者缴纳社保,如果用人单位不给劳动者缴纳社保...
签订劳动合同没有交社保怎么办
1、可以通过向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的方式予以解决。 3、社会保险属于国家强制性保险险种,任...
没有签劳动合同不交社保怎么办?
1、未签劳动合同,你可以依据劳动合同法第八十二条,要求单位支付双倍工资经济补偿; 2、根据《劳动合同...
交社保没签劳动合同
1、劳动合同法第七条规定:“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查...
没签劳动合同交社保
你虽然未与你的员工签订劳动合同,但实际已经形成了劳动关系,我国劳动合同法规定,用人单位应当自员工实际...
没签订劳动合同怎么交社保
买了社保没签劳动合同,劳动者可以要求该用人单位支付双倍工资补偿。 缴纳社会保险是用人单位的法定义务,...
没有签劳动合同有交社保吗?
可以的。 用人单位缴纳社会保险的总原则: 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单...
没有签劳动合同只有交社保
未签订劳动合同也未缴纳社保,劳动者可以申请劳动仲裁要求11个月未签劳动合同的双倍工资、1个月工资的经...
没交社保,为什么劳动合同没有签
你们可以要求签订无固定期限合同(也就是永久合同),那你之前几年的社保单位有给你们缴纳吗?如果缴纳了,...
没有劳动合同, 没有社保, 怎么办?
1、没有签订劳动合同,没有缴纳社保,及拖欠工资都是违法的。 2、没有签订合同,应当自用工之日起第二个...
没有劳动合同没有社保怎么办?
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月...
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