员工不愿意续签劳动合同如何处理

对于部分在入职时就明确表明不想签订合同的职工，建议不要录用，如果因为工作需要，必须录用的，建议直接要...

劳动合同到期，员工不愿意续签劳动合同如何办

单位说法不对，你有权不续签合同，你不续签的，单位应依法办理离职手续并结清工资、转移社保和档案。...

员工不愿意续签劳动合同

假如该员工仍不签订劳动合同，说明该员工已经存在随时要走的想法，那么，晚走不如早走，避免将来承担双倍工...

劳动合同到期，员工不愿意续签劳动合同要如何办

7.建议在规章制度里面明确约定，职工要限期签订，如果职工不签订劳动合同，视为公司企业通知职工签订劳动...

劳动合同到期，员工不愿意续签劳动合同该如何办

单位说法不对，你有权不续签合同，你不续签的，单位应依法办理离职手续并结清工资、转移社保和档案。...

劳动合同到期，员工不愿意续签劳动合同要该如何办

7.建议在规章制度里面明确约定，职工要限期签订，如果职工不签订劳动合同，视为公司企业通知职工签订劳动...

劳动合同到期，员工不愿意续签劳动合同要应该如何办

7.建议在规章制度里面明确约定，职工要限期签订，如果职工不签订劳动合同，视为公司企业通知职工签订劳动...

没签劳动合同双倍工资如何争取

您现在要做的是取证，证明您在这家单位工作了5年。首先，关于未签合同双倍工资的问题，已经过了仲裁时效了...

如何没有签订劳动合同也不愿意发工资

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。...

公司和员工签的劳动合同到期，员工不愿意续签劳动合同如何办

1.针对职工因为逃避保险而拒绝签订劳动合同的情况，建议企业最好与职工解除劳动关系，如果不能与职工解除...

员工不愿意续签劳动合同怎么办

如果员工不续签劳动合同，他们就不能续签劳动合同。但由于员工不续签劳动合同，此时无法要求用人单位赔偿。...

员工不愿意续签劳动合同怎么办？

第46条规定，有下列情形之一的，邮政单位应当向劳动者支付经济补偿：除用人单位维持或者提高约定条件，续...

公司和员工签的劳动合同到期，员工不愿意续签劳动合同该如何办

1.针对职工因为逃避保险而拒绝签订劳动合同的情况，建议企业最好与职工解除劳动关系，如果不能与职工解除...