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更新时间:2022.06.19
针对先签试用期劳动合同转正签劳动合同可以吗?,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长:公司法
近期30天 评分:5.0 服务人数:343
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婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
不可以同时签订。劳动者只能与用人单位签订劳动合同,或者与劳务派遣公司签订劳务派遣合同,是不...更多>>
只签了劳动合同,不签试用合同可以吗?
丰培铭律师 天津东方律师事务所
先开始试用还是先签劳动合同
吴国公律师 广东集智求强律师事务所
用人单位如果与劳动者约定的合同期限是三年的,则试用期的时间最长不可超过六个月,且试用期的时...更多>>
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劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
1'10
试用期和劳动合同期限
试用期是劳动合同期限中的一段特殊的工作期间。在这段期间内,用人单位和劳动者都有较便捷的解除...更多>>
签了劳务合同还可以用试用期签劳动合同吗
签订劳动合同应该应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。劳动合同期限三个月...
试用期结束转正可否需要签转正劳动合同
劳动者跟用人单位建立劳动关系,劳动合同最迟要在用工后一个月内签订。而且,劳动合同的签订要包...
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