合同到期未续签,您的经济补偿如何赔偿
如果合同到期,非劳动者的意愿应当获得经济补偿。有法定原因使劳动者无法续签或者用人单位不续签的,应当按...
未签劳动合同经济补偿金如何算
1.劳动者不与用人单位签订劳动合同。自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订...
未签劳动合同经济补偿金是如何规定?
所谓的“员工自愿不签订劳动合同”无效。你应得补偿如下: 1、单位不签合同超过一个月应支付双倍工资,根...
如何确定经济补偿金
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
未签劳动合同,如何主张经济补偿金
如果您与单位建立劳动关系,根据《劳动合同法》规定,劳动者与用人单位之间的劳动关系自实际用工之日起建立...
未签劳动合同后如何领取经济补偿金
劳动合同的签订意味着用人单位与劳动者之间劳动关系的确立,具有相当重要的意义。未签劳动合同,用人单位应...
关于劳动合同未续签如何申请经济补偿
1、经济补偿的金额应按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2、六个...
未续签劳动合同的经济补偿金怎么计算
劳动合同到期,单位不续签合同的,单位应当按照劳动者2008.1.1后的该单位工龄支付经济补偿金。你的...
不续签劳动合同的经济补偿金
1.与劳动都签订劳动合同的,如果该合同到期后用人单位不再与劳动者签订劳动合同,那么用人单位应向劳动者...
未签合同经济补偿金是怎么规定的
请参考以下 《劳动争议调解仲裁法》第6、39条,《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的...
如何确定经济补偿金的数额?
1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年...
如何确定经济补偿金的范围
破产法第一百一十三条规定:“破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(1)破产人所...
劳动合同到期未续签有经济补偿金吗
固定期限的劳动合同到期,不续签是否有补偿要根据以下情形分析。 一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。...
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