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签了试用期合同的试用期工资怎么算?

更新时间:2022.06.16

劳动合同法》第三十七条规定劳动者提起30日以书面形式通知用人单位可以解除劳动合同劳动者在试用期内提前3日通知用人单位可以解除劳动合同因此,在试用期内只要你提前3天通知用人单位你就可以辞职。至于试用期辞职工资的计算,用人单位不给工资是不当的,公司应该按你实际的工作天数,依原来约定的工资数额结算支付。
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