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更新时间:2022.06.22
针对劳动者要求辞职是指经济补偿吗,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长:民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分:5.0 服务人数:487
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婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
如果劳动者严重失职,给公司造成了严重损失,符合《劳动合同法》第39条规定的法定辞退情形,此...更多>>
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张丽丽律师 北京市京师律师事务所
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不应向劳动者支付经济补偿的情况,具体如下: 1、劳动者主动提出解除劳动合同,或者主动表示不...更多>>
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0'53
协商一致解除劳动合同 经济补偿
合同期内辞职,有三种方式: 1、劳动者提出,与用人单位协商一致解除劳动合同,用人单位不需要...更多>>
劳动者在哪些情况下可辞职并可以要求经济补偿并可以要求经济补偿吗
出现以下情况劳动者可以辞职并可以要求经济补偿:——劳动合同法第三十八条用人单位有下列情形之...
职工被迫辞职,单位是否有权要求劳动者支付经济补偿金和经济补偿金
根据《劳动合同法》的规定,如果是职工提出辞职的,在正常情况下,单位没有支付经济补偿金的义务...
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