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公司不签无固定劳动合同怎么办

更新时间:2022.06.14

公司不签无固定劳动合同的,应当向劳动者支付双倍的工资待遇,这在我国劳动合同法中有明确的规定,劳动者根据条件可以签订无固定期限劳动合同的,但用人单位找悄签订的,必经构成侵权行为。
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