五年没签劳动合同怎么办

更新时间：2022.06.19

这种情况可以直接向用人单位提出签订无固定期限劳动合同的要求，用人单位只要是和劳动者建立起事实劳动关系的，一年之内都没有签订劳动合同，那么这个一年时间到期之后，用人单位就必须要和劳动者签订无固定期限的劳动合同。否则就直接给劳动者赔偿。

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