公司试用期内怀孕了，公司可以辞退吗

1、在试用期中，除非劳动者发生以下情形之一，否则，用人单位不得解除劳动合同： （1）在试用期间被证明...

试用期内怀孕公司可以辞退员工吗

一、试用期怀孕公司能退休员工吗？试用期怀孕的女性员工可以退休，但退休理由是试用期不符合录用条件，试用...

试用期内怀孕了可以辞退他公司吗

无论是试用期还是正式员工，怀孕都不是合法辞职的理由。女方有生育权，国家对保证女方生育权有特殊保护规定...

试用期内怀孕公司可以辞退员工吗？

根据《劳动合同法》第三十九条规定，劳动者在试用期证明不符合录用条件的，用人单位是可以解除劳动合同的。...

试用期内怀孕可以辞退吗? ? ?

根据《》第39条：“劳动者在试用期间被证明不符合录用条件，用人单位可以与劳动者解除劳动合同。第一，用...

试用期内怀孕可以辞退吗？

试用期怀孕女职工可以辞退，根据劳动法规定辞退员工必须有法定情况，即为试用期不符合录用条件，试用期内员...

试用期内怀孕可以辞退吗

不论是在试用期还是正式员工，怀孕都不是合法辞退员工的理由。女性有的权利，国家为了保证女性的生育权有特...

试用期内怀孕辞退可以吗

要看具体情况。在试用期内，如果用人单位单方解除劳动合同的理由为劳动者被证明不符合录用条件，这是完全合...

试用期内怀孕可以辞退吗?

要看具体情况。试用期内，用人单位单方面解除劳动合同的理由证明劳动者不符合录用条件的，完全合法。用人单...

试用期内怀孕了公司可以辞退员工吗？

1、员工在试用期内怀孕，公司不可以因此而辞退员工。且不能以裁员或者无过错性辞退的方式来与员工解约。 ...

在试用期内怀孕公司可以辞退员工吗？

用人单位辞退员工其实也就是指单位单方面要求解除与员工之间的劳动合同，这属于法律赋予用人单位的一种解除...

试用者怀孕公司辞退可以吗

1、不可以。 2、任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资，辞退女职工，单方解除...

试用期怀孕，公司可以辞退员工吗

1、试用期怀孕公司不可以辞退员工，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：在试用期间被证明...