劳动合同试用期未满支付工资怎么办

更新时间：2022.06.20

工资条款是劳动合同的必备条款和主要条款，不可或缺。劳动合同试用期满后不填工资是违反劳动合同法的行为，所以劳动合同试用期满后工资不能不填。根据相关法规规定，试用期与劳动合同的期限应一致，劳动合同期限6个月以下，不得设试用期。

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