公司违反劳动合同怎么赔偿

更新时间：2022.06.18

公司跟劳动者经过协商后解除合同的要支付给劳动者经济补偿金，工作期限够一年的支付一个月的工资，够半年不到一年按一年计算，不够半年的需要向劳动者支付半个月工资，如果单位无故辞退员工的就要支付两倍的赔偿。

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