工作一个月不签劳动合同要怎么办
可以与公司协商,协商不成,可以向劳动行政部门投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 1、您与...
2022年一个月内不签劳动合同怎么办
一个月内不签劳动合同,如果单位超过一个月不签订劳动合同,从第二个月之后双倍支付劳动报酬。 用人单位自...
上班一个月了不签劳动合同怎么办
可以与公司协商,协商不成,可以向劳动行政部门投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 1、您与...
签劳动合同一个月不发工资怎么办
《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最...
一个月不签订劳动合同
工作没满一个月未签订劳动合同显然是不合法的,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订书面...
没有签劳动合同一个月怎么办?
你是申请了劳动仲裁吗?用人单位超过一个月未与劳动者签订劳动合同,劳动者是可以要求用人单位赔偿双倍工资...
一个月没有签劳动合同,怎么办
1、可以要求单位支付未签劳动合同的双倍工资; 2、《劳动合同法》第八十二条【不订立书面劳动合同的法律...
约一个月未签劳动合同怎么办?
根据法律的规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自...
一个月没有签劳动合同怎么办?
可以要求用人单位支付二个月的双倍工资。根据《劳动合同法》第八十二条:“用人单位自用工之日起超过一个月...
一个月未签劳动合同,要怎么办
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同...
一个月内没签劳动合同怎么办?
自2008年1月1日开始实施。这部法律明确要求用人单位有用工行为即必须与劳动者签订书面劳动合同,不签...
一个月没签劳动合同该怎么办
根据法律的规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自...
一个月内没签劳动合同怎么办
用人单位和劳动者在一个月内未签劳动合同的,不需要因此支付补偿,一个月内签订劳动合同属于《劳动合同法》...
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