企业解除劳动合同应依照哪些规定行使？

更新时间：2022.03.11

企业解除劳动合同的相关规定是：包括无过失性辞退以及过失性辞退两种方式，是否需要支付补偿金是要根据据具体的情形确定的。劳动者被解除劳动合同后失业，如果要享受失业保险待遇，需要提供单位解除或者终止劳动合同的书面证明，否则劳动保障部门是不予办理的。

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