员工手册和劳动合同的区别

劳动合同与员工手册都具有法律效力，前提是内容不违反国家法律法规。一般关于员工纪律、操守等方面的规定，...

劳动合同同志和员工手册的区别

劳动合同与员工手册都具有法律效力，前提是内容不违反国家法律法规。一般关于员工纪律、操守等方面的规定，...

员工手册和劳动合同有哪些规定？

企业合法的规章制度虽然可以视为劳动合同的附件，但是它并不能变更或者代替合同中双方已经明确约定的内容。...

员工手册算劳动合同吗？

1.不算，劳动合同与员工手册（规章制度）这二份文件的性质不同，不能互相构成组成部分。 2.劳动合同在...

员工手册是劳动合同吗

不知道你们的员工手册，是否属于劳动合同的一部分，或者是否在签定劳动合同时向你们提示或交给你们看过，如...

员工手册算劳动合同吗?

1.不算，劳动合同与员工手册（规章制度）这二份文件的性质不同，不能互相构成组成部分。 2.劳动合同在...

员工手册属于劳动合同

不，劳动合同和员工手册（规章制度）的性质不同，不能相互构成组成部分。劳动合同本质上属于合同和协议。由...

劳动合同员工手册法律

当两者规定有冲突时，应以劳动合同为准，因为劳动合同具有针对性，是对劳动者个人的约束，所以特殊应优于一...

员工合同算劳动手册吗

不算，劳动合同与员工手册，这二份文件的性质不同，不能互相构成组成部分。劳动合同在性质上属于合同、协议...

员工手册算劳动合同吗

不算，劳动合同与员工手册，这二份文件的性质不同，不能互相构成组成部分。劳动合同在性质上属于合同、协议...

员工手册合同是劳动合同吗

1.不算，劳动合同与员工手册（规章制度）这二份文件的性质不同，不能互相构成组成部分。 2.劳动合同在...

劳动合同书和就业协议书问题

1、就业协议书是教育部统一印制的，由毕业生、用人单位及毕业生所在高校三方签定的就业协议书，是在毕业生...

员工与单位解除劳动合同书的问题

这个解除劳动合同书重要吗的回答是解除劳动关系证明，比较重要。依具体使用目的，其重要性有差异。 1、一...